El rector de la Universidad Autónoma de Zacatecas confirmó que la nómina base está cubierta hasta diciembre, pero que el aguinaldo, los quinquenios y otras prestaciones pendientes entran en riesgo a partir de mediados de octubre porque, dijo, la Federación no dará recursos extraordinarios
En un vistazo
- El rector Ángel Román Gutiérrez confirmó: “nos han dejado en claro que no habrá recursos extraordinarios”, mientras la universidad evalúa recortar prestaciones a mandos administrativos y renegociar el contrato colectivo.
- Un pronunciamiento del Colectivo Rojo, grupo académico, detalló el 21 de septiembre cuáles prestaciones específicas no se cubrirían: las primas de antigüedad (quinquenios) de septiembre en adelante, el aguinaldo, los “31avos” y los pagos al ISSSTE.
- El déficit operativo que hace posible este escenario es de 460.3 millones de pesos para 2026 (ingresos de 734.7 millones contra egresos de 1,195 millones), y el requerimiento total para cerrar el año, según el propio Colectivo Rojo, asciende a 715 millones de pesos.
Esta es una actualización directa de la cobertura que este portal hizo sobre el déficit de la UAZ: lo que entonces era una cifra de presupuesto se ha convertido, a partir de las declaraciones del 20 y 21 de septiembre, en un riesgo concreto y con fecha para miles de trabajadores y jubilados.
¿Cuánto dinero representa el riesgo, y quién lo está señalando?
No existe todavía una cifra oficial de la universidad que desglose, prestación por prestación, cuánto representa en pesos cada concepto en riesgo. La estimación más específica disponible proviene del propio Colectivo Rojo, que el 28 de agosto calculó una nómina mensual cercana a 150 millones de pesos y un aguinaldo cercano a 200 millones; sumando los meses de octubre a diciembre (450 millones) más el aguinaldo (200 millones), el colectivo llega a 650 de los cerca de 700 millones que se requerirían para cerrar el año, y cuestiona públicamente en qué se destinarían los 50 millones restantes. Carlos Fernando Aréchiga Flores, secretario general del Sindicato de Personal Académico de la UAZ (SPAUAZ) desde mayo de 2026, calificó como “un buen comienzo” el recorte de prestaciones a mandos administrativos, pero advirtió que “la crisis financiera no debe utilizarse automáticamente como argumento para trasladar los costos del ajuste al personal académico”, y calificó de “riesgoso contratar financiamiento adicional sin contar previamente con una fuente clara”.
¿Qué cifra hay que corregir, y qué no se pudo verificar de forma independiente?
Una cifra que ha circulado —”mil 45 millones de pesos en prestaciones”— no representa, como podría entenderse, el monto específico en riesgo de impago: es la partida total de prestaciones dentro del presupuesto de egresos completo de la universidad (1,195 millones de pesos), no una cifra aislada del faltante. Lo correcto es que el déficit de 460.3 millones de pesos es lo que no está cubierto, y de ahí se desprende el riesgo sobre prestaciones específicas. Tampoco fue posible confirmar de forma independiente el contenido íntegro de una nota que circuló sobre el mismo tema el 20 de septiembre, por restricciones de acceso al sitio original; su información se corrobora, sin embargo, con al menos otra fuente que documentó el mismo hecho el mismo día. Por separado, el Colectivo Rojo cuestionó días antes el manejo de los ahorros sindicales del SPAUAZ, señalando “cercanía política” entre su dirigencia y el rector; esta nota no encontró evidencia de que esa controversia interna esté directamente vinculada al riesgo de octubre, así que la presenta solo como tensión de contexto, no como causa. No hay, hasta ahora, evidencia de un emplazamiento a huelga o paro activo ligado a esta crisis específica: el único emplazamiento reciente en la UAZ, de diciembre de 2025, se resolvió en febrero de 2026 con un acuerdo salarial y es un proceso distinto.
Lo que está en juego, en números
El dato que mejor resume este riesgo no es una sola cifra, sino el calendario: la nómina básica está cubierta hasta diciembre, pero el aguinaldo, los quinquenios y los pagos al ISSSTE dejarían de cubrirse desde mediados de octubre si no aparece financiamiento adicional, según la propia universidad.
Este portal cubrió el déficit original de la UAZ el mes pasado; puedes revisar esa cobertura en Crisis financiera de la UAZ: el déficit que no se ha resuelto.
Consulta la cobertura de este portal sobre presupuesto y finanzas universitarias en Capital Universitario.
¿Desde cuándo la UAZ podría dejar de pagar prestaciones?
Desde mediados de octubre de 2026, según el propio rector; la nómina base está cubierta hasta diciembre.
¿Qué prestaciones específicas están en riesgo?
Las primas de antigüedad (quinquenios) de septiembre en adelante, el aguinaldo, los “31avos” y los pagos al ISSSTE.
¿Cuánto dinero le falta a la UAZ para cerrar el año?
Un déficit operativo de 460.3 millones de pesos, dentro de un requerimiento total de cierre estimado en 715 millones.
¿La Federación va a dar recursos extraordinarios?
Según el rector Ángel Román Gutiérrez, no: “nos han dejado en claro que no habrá recursos extraordinarios”.
¿Hay riesgo de huelga en la UAZ por esta crisis?
No hay evidencia de un emplazamiento a huelga activo ligado a este riesgo específico hasta el 23 de septiembre de 2026.
Redactado por Manuel Campos para ApartadoMex, cobertura de finanzas públicas educativas. Última actualización: 23 de septiembre de 2026.